Der Fachbereich Personal, Organisation, Vergabestelle untergliedert sich in die drei Bereiche Personalentwicklung, Personalsachbearbeitung sowie Organsisation und Service.

Personal

Die Bereiche Personalsachbearbeitung und Personalentwicklung bieten umfangreiche Dienst- und Serviceleistungen in allen Personalangelegenheiten für die rund 670 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des Saarpfalz-Kreises. Neben dem Stammpersonal werden auch Auszubildende, Praktikanten und Bundesfreiwilligendienstleistende in personalrechtlichen Angelegenheiten betreut. Zu den Aufgaben zählen bspw. die Entgelt- und Besoldungsabrechnung, die Abrechnung von Reisekosten oder die Berechnung von Urlaubsansprüchen. Außerdem werden hier federführend Stellenbewertungsverfahren der Mitarbeiter/innen bearbeitet und der jährliche Stellenplan sowie der Personalkostenhaushalt aufgestellt. Die Koordination des Personaleinsatzes sowie die Personalbedarfsplanung stellen neben der Durchführung von Vorstellungsgesprächen ebenfalls wichtige Handlungsfelder dar. Ferner fallen die Entwicklung moderner Arbeitszeitregelungen sowie die Umsetzung des Frauenförderplanes der Kreisverwaltung in diesen Zuständigkeitsbereich.

Organisation

Die Organisation wird bereichsübergreifend seitens des Fachbereichs sichergestellt. Organisatorische Veränderungen und Anpassungen finden im Dialog mit allen Fachabteilungen der Verwaltung statt.