Mentoring

PROSZĘ WEJŚĆ - PROSZĘ WSIADAĆ - PROSZĘ ZMIENIĆ

• Czy chciał(a)by Pan(i) wrócić do pracy po okresie rodzinnym, ale nie wie Pan(i) dokładnie, jak to zrobić?
• Czy myślą Państwo o założeniu firmy lub niedawno to zrobili?
• Planuje Pan/Pani zmianę kariery lub chciałby/chciałaby Pan/Pani piąć się po szczeblach kariery?
• Rozpoczynają Państwo karierę zawodową i chcieliby Państwo przygotować się do tego w ukierunkowany sposób
  
  W takim razie program mentorski jest właśnie dla Państwa!

Mentoring to proces, w którym mentor wspiera karierę i rozwój osobisty podopiecznego.

Program mentorski Biura Koordynacji Kobiet i Kariery powstał w 2004 roku z inicjatywy Biura Kobiet Okręgu Saarpfalz we współpracy z Wirtschaftsförderungsgesellschaft Saarpfalz mbH, Saarland Employment Agency i Saarpfalz Job Centre. Od tego czasu szczególnym celem programu jest promowanie kobiet we wszystkich obszarach i na wszystkich szczeblach hierarchii.

W ramach programu podopieczny jest wspierany przez osiem miesięcy przez osobę, która przekazuje swoją wiedzę i doświadczenie oraz jest dostępna do osobistej wymiany i dyskusji.

Konkretne treści, których można się spodziewać w procesie 2026, można znaleźć w przeglądzie wydarzeń.

Proszę pobrać: Przegląd procesu mentoringu 2026

Tylko kobiety mogą ubiegać się o status podopiecznego. Jednak zarówno kobiety, jak i mężczyźni mogą być mentorami. Jeśli są Państwo zainteresowani wzięciem udziału w naszym programie mentoringu - jako podopieczny lub mentor - prosimy o umówienie się na osobistą konsultację.